公司简介
招聘目的
为加强教师队伍建设,进一步优化人才队伍结构,依据事业单位公开招聘相关政策规定,经第一批招聘后,现结合岗位计划和空缺实际,决定组织开展2026年度思茅区教育体育行业急需紧缺人才第二批招聘。
招聘原则
坚持德才兼备的用人标准,遵循公开、平等、竞争、择优原则,采取面向社会公开报名、综合评定、择优聘用的方式进行。
投递方式
校招
方式:线下宣讲会
招聘要求
招聘对象
2024年毕业生2025年毕业生2026年毕业生
招聘要求说明
1.具有中华人民共和国国籍,且无国(境)外永久居留权;2.拥护中国共产党领导,遵守宪法和法律,品行端正;3.有良好的人际沟通和专业能力,拥有正常履职的身体条件和心理素质;4.具备招聘岗位所需的学历学位、专业及具有相应资格证书或满足相关资格条件;5.年龄计算截止日期为2025年12月1日,年龄条件为18周岁及以上(2007年12月1日及以前出生)、38周岁及以下(1987年12月1日及以后出生);6.承诺在思茅区服务期不少于6年(含试用期);7.毕业年限为2024年、2025年、2026年;8.从2017年起由国家统一下达招生计划的非全日制研究生,学历学位证书与全日制研究生的学历学位证书具有同等法律效力。9.本次招聘考试专业目录参照《普通高等学校本科专业目录(2025年)》(附件4)和《研究生教育学科专业目录(2022年)》(附件5)执行,多个学历学位证书间的信息不能交叉使用,只允许以其中一份学历、学位相对应的相关信息作为报名及资格复审、考察的依据;10.具备岗位所需的其他条件。有下列情形之一不得报名:1.被开除中国共产党党籍的人员,因犯罪受过刑事处罚的人员,受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员,受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,曾被开除公职的人员、吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员均不得参加应聘;2.2025年12月1日前,被普洱市组织人社部门录用(聘用)的编内人员,无论是否办理辞职手续,不含因提升学历层次就学办理辞职手续的人员。3.2025年12月1日前,通过普洱市各级事业单位人才招聘签订就业协议的人员;4.2021年至2025年在普洱市事业单位公开招聘中浪费考录资源尚在禁考期限的人员,历年普洱市事业单位招聘考试中因严重违规行为尚在禁考期限的人员;5.普通高等院校在读的非2026年毕业生(含取得本科、硕士研究生学历在读的硕士研究生和博士研究生);6.现役军人;7.聘用后即与招聘单位构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列回避情形的人员;8.具有法律法规规定不符合报名条件的其他情形的人员。
岗位信息
共 1 类申请流程
1发布公告→2现场报名→3资格审查→4开展面谈→5开展面试→6签订就业意向协议→7资格复审、考察和体检→8公示和聘用、递补事项→9签订聘用合同
薪酬福利
政策待遇
本次招聘的工作人员,为普洱市思茅区事业单位在职在编人员,享受相关待遇。
面试题目
暂无面试题
