中建三局总承包公司

中建三局总承包公司是世界500强上市企业——中国建筑重要子公司中建三局的支柱型直营公司，成立于1995年4月8日，是中建集团成立最早、发展最快、实力最强的工程局直营公司。承载为局集团发展“增强实力、培养人才、积累经验、提高信誉”的光荣使命。综合考评持续稳居中建集团重点三级单位（区域公司）榜首

公司主要经营单位12家，市场布局遍布全国主要区域及印尼、土耳其、沙特阿拉伯等十余个国家，已形成高端房建、基础设施、机电安装、高级装饰、海外等多业务竞相发展的综合经营格局。

- **高端房建业务** 机场站房、医疗建筑、科教文化、超高层、商业综合体、会展场馆、工业厂房、粮储油冷链等领域 - **基础设施业务** 市政、桥梁、地下空间、铁路、轨道交通、环保水务等领域 - **专业建造业务** 安装业务:高端机电、水务环保、洁净厂房等领域；装饰业务:公装装饰、城市更新、建筑幕墙和景观园林业务等领域 - **海外业务** 积极响应“一带一路”倡议，赴印尼、土耳其、沙特阿拉伯等十余个国家，承建了一大批重点项目 - **创新业务** 新基建、抽水蓄能、新能源等领域

- 国家科技进步奖2项 - 中国土木工程詹天佑奖4项 - 中国建设工程鲁班奖30项 - 国家优质工程奖35项 - 全国市政金杯奖3项 - 中国建筑工程装饰奖13项 - 中国钢结构金奖15项 - 中国安装之星20项 - 国家专利770项 - 省部级科技进步奖96项 - 省部级工法472项

### “1+1”人才培养体系 #### 人才的识别与评价体系 开展人才管理潜质测评，制定个性化的人才培养方案。 #### 人才跟踪培养体系 开展岗前培训，配备“双导师”，帮助新员工全面了解公司、快速融入新环境。 #### 卫星青年 对企业认知、沟通能力、执行能力等方面进行重点培养。 #### 行星青年 聚焦项目管理、个人效能等方面进行重点培养。 #### 恒星青年 提升个人在企业战略、理性决策、创新思维等方面的综合能力。 #### 校园人才招聘特色计划 - **名师带徒**：业务系统专家骨干带班，制定全面培养计划。 - **提前转正**：表现优异，半年转正，发放专有学习津贴。 - **精准培养**：运用专业工具测评，设计个性化职业发展通道。