公司简介
深圳科士达科技股份有限公司 Shenzhen Kstar Science & Technology Co., Ltd
成立时间: 1993年 上市时间: 2010 股票代码: 002518
(国家技术中心 国家技术创新示范企业 国家重点软件企业 国家级绿色工厂 中国合格评定国家认可委员会 (CNAS) 实验室 德国TUV莱茵目击实验室)
700+ 研发人员
180+ 国家和地区
4300+ 员工
912 专利（集成电路布图设计权和计算机软件著作权）
140+ 参与国家及行业技术标准制定
投递方式
校招
方式：线上投递
招聘要求
招聘对象
2026届应届毕业生
招聘专业
电力电子；电气；电子信息；自动化；控制工程；硬件工程师专业；软件工程师专业；测试工程师专业；国内销售工程师专业；国际销售工程师专业；国际产品售前工程师专业；国际售后工程师专业
招聘要求说明
全职招聘
岗位信息
共 4 类申请流程
1简历筛选→2笔试→3面试→4Offer发放
薪酬福利
双轨制的职位发展路径，管理线与专业线共存，机会多，成长快。
提供完善的应届毕业生培训体系，专项的应届生培养和发展项目，导师制、全脱产入职浸没培训、在岗专项训练等，助力成长和发展。
年薪: 提供行业内具备竞争力的薪资。
每年针对所有员工有一次加薪机会; 绩效优秀的员工（含应届生）给予无限幅度的加薪
中长期激励计划: 对表现优秀的员工，公司将提供核心人才股权激励计划。
公司为每一员工缴纳社会保险和住房公积金，驻外人员购买意外商业保险。
应届生到公司报到报销交通费。
五天标准工作制【5天*8小时】，员工享有法定节假日及带薪年假。
提供员工宿舍，宿舍配置空调、独立卫生间等。
设有员工食堂，提供餐补，三餐皆可在食堂用餐。
上下班通勤班车。
阅览室、篮球场、羽毛球场、舞蹈室、乐器室等
面试题目
暂无面试题