公司简介
单位简介
河南省气象局实行中国气象局与河南省人民政府双重领导、以中国气象局领导为主的管理体制,是国家全额拨款事业单位。省局本级设10个内设机构、9个直属事业单位,下设19个市级气象局、120个县(区)级气象局。
投递方式
招聘要求
招聘对象
2026年应届高校毕业生(含持有就业协议且在择业期内未落实工作单位的2024年、2025年高校毕业生,以及根据国家有关政策可报考应届高校毕业生岗位的相关人员)
招聘专业
大气科学(070600);气象学(070601);大气物理学与大气环境(070602);大气遥感与大气探测(070623);大气遥感与大气探测(0706Z3);气象信息技术(07067);信号与信息处理(先进雷达技术等大气探测方向)(081002);新一代电子信息技术(含量子技术等)(大气探测方向)(085401);大气探测技术(08106);气候学(07062I);3S集成与气象应用(070625);应用气象学(07062Z);气象;3S集成与气象应用(070625);水文气象学 (070629);应用气象 (070622);气象类;电子信息工程 (大气探测) (080701);气象技术与工程 (070603);地球系统科学 (070604T);大气科学(070607)
招聘要求说明
1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;拥护中国共产党领导和社会主义制度,政治立场坚定;具有良好的品行和职业道德,热爱气象工作;具有正常履行职责的身体条件和心理素质。2.2026年应届高校毕业生(含持有就业协议且在择业期内未落实工作单位的2024年、2025年高校毕业生,以及根据国家有关政策可报考应届高校毕业生岗位的相关人员)。3.符合河南省气象部门2026年度公开招聘高校毕业生岗位表中设定的气象类专业和学历、学位要求,气象类专业按照中国气象局人事司《气象部门人员招聘专业目录》(2026版)(附件2)认定。因犯罪受到刑事处罚和被开除中国共产党党籍、公职的人员,被列为失信联合惩戒对象的人员,人事档案等相关重要材料造假的人员,涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的的人员,受处分期间或者未满影响期限的人员,以及法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员,不得报考。此外,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系是指《事业单位人事管理回避规定》第六条有关规定,凡与聘用单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系和其他亲属关系的应聘人员,“不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位,不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的岗位”。
岗位信息
共 3 类申请流程
1报名→2资格审查→3考试→4考察与体检→5公示→6递补调剂→7聘用
薪酬福利
最低服务年限及安家补助
此次公开招聘的所有岗位最低服务年限均为3年,享受气象类专业毕业生安家补助费的最低服务年限为5年。
面试题目
暂无面试题
