公司简介
公司简介
浙江浙能六横液化天然气有限公司注册成立于2019年10月14日,由浙能集团、深圳能源及六横管委会下属国资企业三方合资组建,是浙能舟山六横液化天然气接收站项目的建设主体。
接收站项目
纳入国家石油天然气“十四五”发展规划,列入浙江省“千顶万亿”工程和省重点建设项目;2022年11月30日获得国家发改委核准;2023年8月1日获省发改委批复;2023年9月项目主体工程开工;2028年下半年计划建成投产,建成后将新增天然气保供能力84亿方/年。
主要项目-接收站工程一期
600万吨/年设计规模;44.22公顷用地;拟建一座15万吨级LNG船舶专用码头;4座22万方储罐及相应工艺设施;可研估算总投资约94.5亿元。
投递方式
招聘要求
岗位信息
共 1 类申请流程
薪酬福利
培养体系
科学完善的“多通道”职业发展:“技术+管理”双通道的职业发展路径,横向畅通,纵向贯通;常态化竞争上岗机制,打破论资排辈,为年轻员工提供宽广的发展空间。灵活开放的“多元化”流动机制:建立公司内部轮岗制度;浙能集团系统内灵活的人才流动机制,为人才发展提供广阔的舞台。动态全面的“多维度”人才培养:内部专题培训、自我开发学习、外派学习考察等保证了每位员工获得充足的学习成长机会;针对应届毕业生,公司拥有众多内部、外部讲师团提供各种培训,将员工分20个专业技术组开展专题技术研究,建立LNG“大集控”人才培养体系,为新员工的成长提供短、中、长期全方位的培养支持。多层次在职学历深造:在职本科、硕士、博士学历提升机会。
薪酬福利
全面的薪酬激励:基础工资、绩效工资、福利补贴、政府及集团人才补贴。健全的福利保障:足比例缴纳六险二金;优美整洁的职工宿舍&品种繁多的员工食堂;年度免费职业健康体检;劳动保护&节日礼品;年度疗休养(多地可选);大量的专业内训及外训;带薪年假&国家规定节假日休息;公司免费健身房、图书室等。丰富的工会活动:节日庆典、运动会、户外拓展、知识讲座。多元的兴趣协会:园艺、运动、电子竞技、美食。
