公司简介
企业地位
中国500强，世界500强、央企，是中国石化油气装备研发制造服务中心、氢能装备制造基地、首批创新型企业
企业规模
公司2012年底组建成立，总股本9.56亿、集团公司持股51.7%，总资产103亿元、净资产33亿元，有10家所属单位和控股合资企业，主要分布在湖北荆州、武汉等地。全口径用工6600多人，博士硕士700多人，副高级及以上职称近1000人、特级和高级技师200人，近几年获评全国劳动模范等国家和省部级称号30多人次
技术和产业体系
牵头完成国家科技重大专项、国家重点研发计划等重大科研项目，构建了超高压结构、超高硬材料、超高能控制、超高精制造“四超”“三优四新五特色”技术和产业体系，研制出全电动成套压裂装备等多种装备，标志性创新成果亮相国家“十二五”“十三五”科技创新成就展，拥有压裂固井装备、钻头、桥塞3项国家制造业单项冠军，世纪派创检测公司1个国家专精特新“小巨人”企业，5次获评国家科技进步奖、国家技术发明奖、全国知识产权保护示范企业及典型案例
市场覆盖
产品和服务全面覆盖国内市场，出口40多个国家和地区
投递方式
校招
方式：线下宣讲会
校招
方式：线上投递
招聘要求
招聘对象
2026年全国普通高等院校统招统分应届毕业生（定向、委培除外）回国（境）后初次就业且具有教育部留学服务中心派遣资格的国（境）外留学生（毕业时间在2025年1月1日至2026年12月31日期间，且报到时取得教育部国<境>外学历学位认证证书）
招聘要求说明
1. 外语要求：研究生英语六级（CET - 6）425分及以上或相当水平；本科生英语四级（CET - 4）425分及以上或相当水平。2. 遵纪守法，品行端正，团结协作，无不良行为记录，热爱石油石化事业，认同中国石化企业文化和价值观。3. 身心健康，能适应岗位工作需要。4. 所学专业符合招聘岗位要求，满足招聘单位业务发展需要。5. 学习成绩优良，取得相应的学历学位等证书。6. 西藏、青海、新疆三省区及四川、云南、甘肃三省涉藏州县毕业生在同等条件下优先录取。
岗位信息
共 1 类申请流程
1简历收集→2资格审核→3统一初选考试→4测试面试→5人选公示→6协议签订→7接收录用
薪酬福利
薪酬体系
基本薪酬、绩效奖金、专项奖、津（补）贴
福利待遇
七险两金、激励性年金、员工持股、落户武汉、职称确定、员工宿舍、职工食堂、健康体检、节日慰问、年休假、探亲假、生日礼物
培养方式
青马工程、青年科技创新大赛、挂职锻炼、多元培训、导师带徒、技术比武
面试题目
暂无面试题