投递方式
校招
方式:-
招聘要求
招聘对象
2026/2027应届毕业生
岗位信息
共 1 类薪酬福利
培养环境
我们提供「资深导师带教 + 真实项目实战」的培养环境,成长目标分两阶段: 阶段一:极速蜕变(入职 2 - 3 个月内) - 通过集训与实战,你需要胜任 2 项核心工作,成为 AI 产品交付的重要力量; - 技能 1 - AI 产品端到端探索:能利用 AI 辅助完成业务术语与行业分析,利用 Vibe Coding 快速产出高保真原型,并整理出客户认可的方案材料。 - 技能 2 - AI 产品落地的功能模块设计实现(产品设计前端):能够独立负责一个 AI 模块的「需求分析 + 交互设计 + 前端代码实现」,利用 AI 代码助手直接产出可用的前端代码,贡献到实际产品交付中。 阶段二:核心骨干(入职 2 - 3 年) 我们的目标是将你培养为具备 5 项核心能力、能独挡一面的 AI 产品经理,领导一个 AI 产品的规划设计和交付: - 1. AI 技术深度理解:深入全面理解 AI 及相关技术,理解其能力上下限和应用场景。 - 2. 全栈原型力:熟练组合 Vibe Coding / No - Code 工具验证复杂想法。 - 3. AI 产品落地力:涵盖交互设计、Workflow 拆解、Prompt 设计及数据驱动的持续优化(数据/知识运营)。 - 4. 产品思维与实践:能够独立完成从调研、挖掘、方案设计到迭代的全程管理。 - 5. 综合软性能力:具备卓越的沟通协作力、逻辑分析力及抗压领导力。
面试题目
暂无面试题
