公司简介
西门子医疗在中国
深耕中国三十多年,西门子医疗是医疗科技的领导者,业务覆盖医学影像、体外诊断、癌症诊疗及微创治疗等领域,引领医疗人工智能,推动绿色可持续发展。西门子医疗“国智创新”中国战略:深融合“本土智慧”与“全球共创”;以价值为导向,致力于做“有意义”的创新。超过70%的全球关键临床决策受到我们的产品和技术支持,我们的解决方案每小时使约24万位患者受益,超过90%的全球领先医疗机构与我们合作。在中国,我们拥有近7,800名员工,六大研发生产基地和两大创新中心。西门子医疗正在构建一个融合、开放的创新生态:在这里 你将站在全球视野的最前沿;与顶尖医疗专家并肩;与改变世界的团队共赢未来。
投递方式
秋招
方式:线上投递
秋招
方式:线下宣讲会
招聘要求
招聘对象
2026年海内外高校硕士及以上学历的应届毕业生2026年海内外高校本科、硕士应届毕业生工作经验两年以内的候选人
招聘专业
临床医学;生物医学工程;医学影像;数据分析;工商管理;国际贸易;计算机;金融
招聘要求说明
商业管理培训生:拥有强自我驱动力、高学习敏锐度,出色的沟通表达能力和逻辑分析能力,具备在不同的城市工作的灵活性,拥有医疗行业或咨询项目实习经验为佳;财务培训生:具备一定财务数据分析及处理能力,掌握PowerBI、Qlink Sense、SQL等主流数字化/编程/自动化工具,并在商务场景应用,善于沟通,具有出色的团队协作能力,英语流利,敏锐的好奇心和洞察力,卓越的自我学习能力,勇于接受挑战
岗位信息
共 3 类申请流程
1在线网申→2筛选及面试→3录用通知发放
薪酬福利
商业管理培训生培养
多维实战轮岗:在两年轮岗中跨越市场/产品管理、区域销售及战略等多个核心职能,通过一线实战系统构建商业思维,锤炼解决复杂问题的能力,磨砺个人能力;体系化赋能成长:通过线上线下体系化课程,深入掌握产品知识与前沿行业洞察,全面理解医疗行业价值链,提升专业竞争力;全方位成长支持:由资深业务经理人担任一对一导师,提供持续反馈与职业发展指导;专属HR伙伴全程支持,助力融入多元人才社群,构建广泛职业人脉。
财务培训生培养
业财融合,多元不设限:两年定制化轮岗覆盖财务计划与分析、财务控制、商务支持、供应链管理(等)中的多个职能,有机会积累跨市场销售、研发制造等多业务场景实战经验,深刻理解数字背后的商业本质;三位一体,发展护航:导师引路,伙伴同行,定期CFO及高管对话培养战略视野和思维,全面助力职业发展;海量资源,技能满载:系统化培训体系点亮提升软硬技能,财务知识学习夯实专业根基,更有定制化课程资源和全球学习平台,加速综合能力拓展。
面试题目
暂无面试题
