公司简介
企业发展
1992年 华中公司在武汉成功承揽阳逻电厂项目，进军华中市场。1993年 承建神龙汽车总装车间及油漆车间等项目，并在武汉成立经营机构。2022年 华中公司为服务国家“促进中部地区崛起”战略正式组建，总部落户武汉。
头衔荣誉
中建八局华中区域唯一二级单位；国家高新技术企业；湖北省百强企业；湖北省专精特新企业；湖北省五一劳动奖状；湖北省先进基层党组织；10+项 国家级奖项；300+项 省部级及以上荣誉
市场布局
5个区域单位：中南、湖南、安徽、江西、中原；1个专业单位：基础设施
经营业务
多业态 齐头并进；战略业务 涉水业务；成熟业务 高端房建；成长业务 城市更新；孵化业务 绿色低碳
代表项目
武汉周大福项目；长沙机场项目；芜湖数字产业园项目；南昌市图书馆新馆项目；郑州大学项目；湖北恩施水库项目
投递方式
校招
方式：线上投递
校招
方式：线下宣讲会
招聘要求
招聘对象
2026年1月1日 - 2026年7月31日期间于国内高校毕业的本硕博应届生2025年9月1日 - 2026年7月31日期间于海外高校毕业的硕博留学生
招聘专业
水利水电；土木工程；道路桥梁工程；公路工程；城市地下空间工程；工程力学；工程管理；工程造价；安全工程；测绘工程；机械设计制造及自动化；能源与动力工程；新能源科学与工程；电气工程及其自动化；自动化；建筑环境与能源应用工程；给排水科学与工程；建筑电气与智能化；通信工程；软件工程；人工智能技术应用；计算机科学与技术；大数据技术；信息安全；法学；会计学；财务管理；人力资源管理；新闻学；汉语言文学；市场营销
招聘要求说明
2026年1月1日 - 2026年7月31日期间于国内高校毕业的本硕博应届生；2025年9月1日 - 2026年7月31日期间于海外高校毕业的硕博留学生
岗位信息
共 5 类薪酬福利
薪福全家桶
职效工资制：职级工资+绩效工资+企业效益奖/项目兑现奖金；五险二金：五险一金+企业年金（养老保险的补充，退休工资会更高！）；津补贴：基本津补贴（交通补贴、通讯补贴等）、专项津补贴（区域补贴、特殊项目津贴等）、岗位津补贴（执业资格补贴、技术（职称）津贴等）；超多福利：带薪年休假、探亲假、结婚假、健康体检、节日福利、生日福利、防暑降温费等；人才引进补贴：“春笋行动”，享有购房、购车、租房等专项补贴，最高可达15万元
团队建设
趣味运动会、家属接待日、青年联谊、节庆团建、送清凉送温暖等活动
人才培养
“1146”人才培养体系
人才发展
“M - TOP”职业体系
人才举措
双导师带徒、多岗位融合发展、员工座谈等方式 多措并举，总有一类适合你
博士专项计划
面向土木工程、人工智能、水利水电等相关专业博士，实行一对一匹配公司高级别专属导师，纳入博士管培生培养体系，量身定制3年发展规划，提供多元化复合型成长路径。
面试题目
暂无面试题