公司简介
登高前行 砥砺未来
中建八局总部“铁军·星计划”2026届管培生招聘。当时代呼唤“建造强国”的先锋力量，当“中国建造”的标杆亟待青春智慧的淬炼。中建八局总部“铁军·星计划”2026届管培生招聘正式启动。我们寻找的，不仅是专业领域的攀登者，更是心怀“国之大者”的筑梦栋梁。
投递方式
校招
方式：线上投递
招聘要求
招聘对象
2026届毕业生
招聘专业
土木工程；工程管理；施工技术管理；项目管理；机械类；人工智能；工程力学；自动化；电气；材料工程管理；交通工程；城市地下空间工程；道路桥梁与渡河工程；公路工程；水利水电工程；环境工程；港口航道与海岸工程；城市规划；金融学；产业经济学；投资学；经济学；汉语言文学；政治学；新闻学；哲学；社会学；马克思主义理论；法律；人力资源管理；工商管理；政治学类；社会学类；心理学类；公共管理类；合规；风控；国际关系；审计；管理；经济；工程；建筑环境；能源工程；机器人工程
招聘要求说明
学校要求为国内优势高校及国际排名前30的海外院校；学历要求为博士研究生、硕士研究生；素质要求为认同企业文化，有较强的责任心和事业心，良好的沟通及表达能力。
岗位信息
共 1 类申请流程
1投递简历→2AI简历评估→3中建测评→4择优录取→5人工面试→6AI面试
薪酬福利
培养措施
联合培养、定向历练、培训学习、专项能力提升、职业生涯辅导、标杆企业参访、课题研究
培养体系
培养模式：“一人一策”差异化路径，充分结合每名管培生的专业特长、潜能特质、兴趣方向，结合载体优势，匹配培养资源，规划差异化三年培养路径，让每位管培生都能充分发挥潜能优势；培养周期：三年定制化培养，第一年国内重点项目委培实践，第二年海外重点项目及区域机构委培实践，第三年国内二级单位总部委培实践。
薪酬福利
有竞争力的薪酬；有吸引力的福利；区域补贴 | 通讯补贴 | 交通补贴 | 办公补贴
面试题目
暂无面试题