公司简介
企业历史与隶属关系
中国电子工程设计院股份有限公司(CEEDI)创建于1953年，曾先后隶属于电子工业部、信息产业部，2003年由国务院国资委管理，2009年并入国家开发投资集团有限公司，是一家拥有工程设计综合甲级资质等三十余项国家顶级资质的综合大型设计院。建院70余年，在服务国家电子信息产业及其重大战略中发挥重要支撑作用。
业务范围
CEEDI以设计为龙头，拥有电子工程行业领先的核心技术优势，聚焦电子信息产业和智慧城市建设等领域，提供全生命周期的一体化服务。服务范围涵盖：投资咨询、规划咨询、工程设计、工程采购、工程施工、专项承包、检验检测、运营维护。
人才战略
CEEDI始终把人才定义为实现企业高质量发展的“第一资源”，积极实施“外引内培”人才发展战略，致力打造一支“精业务、强技术、懂市场、善管理”的人才队伍。拥有国家级设计大师9人，目前员工6000余人，享受政府特殊津贴专家46人，研究员级和高级工程师1100余人，各类注册执业人员1300余人次，2008年，获批设立企业博士后科研工作站，2013年，获批成立企业院士专家工作站。
科技理念与成果
CEEDI秉承“筑平台创新，聚人才强院”的科技理念，坚持走“开放式创新”的发展道路。建立形成国家级、省部级与院级三级科技平台，通过实施五大科技战略，取得丰硕的科技成果。
企业愿景
面向世界、面向未来的CEEDI，始终服务国家创新发展战略，服务先进电子信息产业和智慧城市建设，以科技引领高价值服务，助力产业高质量发展，致力成为电子信息产业与智慧城市领域国际一流的数智化整体解决方案提供商，打造科技创新品牌的新高地。
投递方式
方式：线上投递
招聘要求
岗位信息
共 1 类申请流程
薪酬福利
职业发展
专业技术、研发、管理多通道发展，初级、中级、高级多层晋级。纵横通道，多元发展，为你的职业生涯保驾护航。
人才发展
- 新员工种子计划（师徒制） - 青年人才提升拔尖计划 - 领军人才托举计划 - 全职业生涯周期培养 - 专业技术讲座与培训
福利保障
九险二金：医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、补充医疗保险、子女医疗保险、团体意外险、重疾险；住房公积金、企业年金。办公环境：食堂、健身房、活动室、咖啡厅等。生活保障：青年公寓、食堂就餐、员工体检等。工会福利：生日、结婚、生育等情形下，提供相关福利。文体活动：运动会、登山比赛、健步走、篮球赛、足球赛、羽毛球赛、乒乓球赛、相亲联谊活动、演讲比赛、文艺演出等。