公司简介
竞赛组织相关
为深入贯彻习近平总书记关于技能人才工作的重要指示精神,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,加快培养和选拔数字职业孪生应用技术领域高素质技能人才,发展新质生产力,服务全省经济高质量发展,根据相关规定,中国机械总院集团青岛分院有限公司将组织开展2025年山东省“技能兴鲁”职业技能大赛——数字职业孪生应用技术职业技能竞赛。
投递方式
其他
方式:线上投递
招聘要求
招聘对象
全省范围内从事相关技术行业的职工、教师全省范围内涉及相关专业的高职、中职、技师学院、技工学校在校学生
招聘要求说明
职工组必须为企业(学校)正式职工;学生组选手须为同校在籍学生;已获“全国技术能手”“山东省技术能手”等人员,原则上不得以选手身份参赛。具有全日制学籍的在校创业学生不得以职工身份参赛。参与竞赛组织工作的相关人员不得以选手身份参赛。
岗位信息
共 1 类申请流程
1报名→2报到→3竞赛
薪酬福利
奖项设置
本赛项设一等奖、二等奖、三等奖,获奖选手分别占参加选手数量的10%、15%、25%(小数点后四舍五入),名次按参赛选手团队总成绩排序,颁发获奖证书;获得决赛第1名且为职工(教师)身份的选手,按照相关规定和程序向山东省人力资源和社会保障厅推荐申报“山东省技术能手”;本赛项中获得学生组一等奖选手的指导教师,由大赛组委会颁发“优秀指导教师”证书;对精心备赛、表现突出的参赛单位、技术支持单位以及贡献突出的承办单位,由大赛组委会颁发“优秀组织奖”;竞赛决赛前6名且竞赛成绩达到合格分数的获奖职工(教师)选手,可晋升二级/技师职业资格或职业技能等级,已具有二级/技师职业资格或职业技能等级的,可晋升一级/高级技师职业资格或职业技能等级;决赛前6名且竞赛成绩达到合格分数的获奖学生选手,可晋升三级/高级工职业资格或职业技能等级,已具有三级/高级工职业资格或职业技能等级的,可晋升二级/技师职业资格或职业技能等级;获奖选手已有同一职业高等级证书的不再核发低等级证书,已有同职业同等级证书的不再重复核发。
面试题目
暂无面试题
