投递方式
社招
方式:线上投递
招聘要求
招聘专业
金融;经济;管理
招聘要求说明
基本条件:1.坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决执行党和国家的方针政策,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;2.具有良好的职业道德,有强烈的使命感和责任感,自觉维护股东、企业和职工权益,遵纪守法,诚实守信,认真贯彻落实中央八项规定精神及其实施细则,严守底线,廉洁从业;3.具有较强的创新意识和市场竞争意识,具有丰富的管理知识和实践经验,懂经营、会管理、善决策,具有较强的领导能力,敢抓敢管,注重团结,善于协调;4.具有正确的业绩观,能够扎实践行国家电投核心价值观和干部员工行为公约,工作业绩突出,群众认可度高;5.具有良好的心理素质和正常履行职责的身体素质。任职资格:1.相当于中管企业总部部门副职级或相当于正处级岗位3年以上工作经历。在正处级岗位工作未满3年的,一般应当在正处级岗位和副处级岗位工作累计满5年,且在正处级岗位工作满1年以上;或其他类似规模企业的高级管理人员。2.中共党员,全日制大学本科及以上学历,金融、经济、管理等相关专业;具有金融行业从业资格、财经及金融类职业资格、法律及风险合规等职业资格证书的优先考虑。3.具有10年以上金融行业从业经历,其中担任金融业务中高层管理职务至少8年,且须在持牌金融机构担任核心业务高层管理岗位满5年或者在国家级金融监管机构从事金融监管工作5年以上;具有金融风险体系建设、风险化解实践工作经验的优先考虑。4.熟悉央企金融业务监管政策,精通金融行业有关法律法规,对金融行业现状及发展趋势有全面了解和敏锐洞察力,具有较强战略引领、资本运作和价值创造能力,擅长公共关系管理和商务谈判。5.年龄原则上不超过45周岁,特别优秀的可适当放宽。资格禁入:存在以下情形之一的,不能参加选聘:1.严重违纪违法给予处分未过影响期或正接受调查处理的,或受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响使用的;2.品行不端、弄虚作假、道德败坏,纳入失信被执行人名单的;3.未履行或未正确履行职责造成重大国有资产损失,受到禁入限制方式责任追究处理的;本人及其直系亲属、主要社会关系2年内曾与选聘企业有直接商业交往,或持有商业往来密切、有竞争关系企业股权的;4.《中华人民共和国公司法》第一百七十八条所列情形及其他法律法规规定的禁入情形等。
岗位信息
共 1 类申请流程
1简历筛选→2资格审核→3能力测试→4体检及背景调查
面试题目
暂无面试题
