公司简介
单位简介
深圳国家高技术产业创新中心（深圳发展改革研究院）（以下简称中心）成立于1992年，前身为深圳国家电子技术应用工业性试验中心，由国家发改委和深圳市政府联合组建。2009年，在工试中心基础上组建深圳国家高技术产业创新中心，为非营利性公共技术服务机构，企业化管理的事业单位，作为法定机构试点，由深圳市发展改革委归口管理。中心实行扁平化、矩阵式组织架构，共有12个业务研究所、2个中台能力支撑部、6大职能服务部，人才规模约300人，硕士及以上学历员工占比超80%。中心以‘粤港澳大湾区科技产业协同创新引领者’为发展愿景，聚焦‘高端智库引领+公共服务赋能’双轮驱动，全力构建党委政府决策咨询思想库、产业协同创新技术平台、全过程创新生态链服务平台，向平台化、品牌化、国际化转型，致力打造‘国际有影响力、国内一流的中国特色新型智库’。中心倡导积极进取、开放合作的工作精神，营造以人为本、成就人才的工作机制，打造敢谋大事、使命担当的人才队伍，我们期待各位‘追梦人’的加入，一同建设、见证‘双区’美好未来。
组织架构
深圳国家高技术产业创新中心：数字经济研究所、生物经济研究所、新能源经济研究所、能源经济研究所、绿色经济研究所、(其他研究所)、重大科技基础设施部（低空经济研究所）、轨道交通与社会民生研究所、经济发展研究所、区域发展研究所、创新发展部、大数据平台与信息部、综合事务部、人力资源部、财务部、综合协调部、园区发展部、战略发展部
个人发展&员工关怀
完善培训体系，助力员工快速成长：创新讲堂、企业家俱乐部、入职导师制；畅通发展路径，四大职序列灵活转换：初级、中级、高级、资深、专家，智库序列、运营序列、职能序列、管理序列；政府工作平台，广阔工作视野：与‘政产学研资’多方资源对接，与各界大咖交流研讨；有竞争力的薪酬福利，多样化员工关怀：新引进人才补贴、五险二金、工作三餐、节日慰问、员工生日会、运动俱乐部、健身房、年度体检、舒适办公环境、人才配租补租
投递方式
招聘要求
岗位信息
共 9 类申请流程
薪酬福利
个人发展&员工关怀
完善培训体系，助力员工快速成长：创新讲堂、企业家俱乐部、入职导师制；畅通发展路径，四大职序列灵活转换：初级、中级、高级、资深、专家，智库序列、运营序列、职能序列、管理序列；政府工作平台，广阔工作视野：与‘政产学研资’多方资源对接，与各界大咖交流研讨；有竞争力的薪酬福利，多样化员工关怀：新引进人才补贴、五险二金、工作三餐、节日慰问、员工生日会、运动俱乐部、健身房、年度体检、舒适办公环境、人才配租补租