公司简介
单位简介
深圳国家高技术产业创新中心(深圳发展改革研究院)(以下简称中心)成立于1992年,前身为深圳国家电子技术应用工业性试验中心,由国家发改委和深圳市政府联合组建。2009年,在工试中心基础上组建深圳国家高技术产业创新中心,为非营利性公共技术服务机构,企业化管理的事业单位,作为法定机构试点,由深圳市发展改革委归口管理。中心实行扁平化、矩阵式组织架构,共有12个业务研究所、2个中台能力支撑部、6大职能服务部,人才规模约300人,硕士及以上学历员工占比超80%。中心以‘粤港澳大湾区科技产业协同创新引领者’为发展愿景,聚焦‘高端智库引领+公共服务赋能’双轮驱动,全力构建党委政府决策咨询思想库、产业协同创新技术平台、全过程创新生态链服务平台,向平台化、品牌化、国际化转型,致力打造‘国际有影响力、国内一流的中国特色新型智库’。中心倡导积极进取、开放合作的工作精神,营造以人为本、成就人才的工作机制,打造敢谋大事、使命担当的人才队伍,我们期待各位‘追梦人’的加入,一同建设、见证‘双区’美好未来。
组织架构
深圳国家高技术产业创新中心:数字经济研究所、生物经济研究所、新能源经济研究所、能源经济研究所、绿色经济研究所、(其他研究所)、重大科技基础设施部(低空经济研究所)、轨道交通与社会民生研究所、经济发展研究所、区域发展研究所、创新发展部、大数据平台与信息部、综合事务部、人力资源部、财务部、综合协调部、园区发展部、战略发展部
个人发展&员工关怀
完善培训体系,助力员工快速成长:创新讲堂、企业家俱乐部、入职导师制;畅通发展路径,四大职序列灵活转换:初级、中级、高级、资深、专家,智库序列、运营序列、职能序列、管理序列;政府工作平台,广阔工作视野:与‘政产学研资’多方资源对接,与各界大咖交流研讨;有竞争力的薪酬福利,多样化员工关怀:新引进人才补贴、五险二金、工作三餐、节日慰问、员工生日会、运动俱乐部、健身房、年度体检、舒适办公环境、人才配租补租
投递方式
招聘要求
岗位信息
共 9 类申请流程
薪酬福利
个人发展&员工关怀
完善培训体系,助力员工快速成长:创新讲堂、企业家俱乐部、入职导师制;畅通发展路径,四大职序列灵活转换:初级、中级、高级、资深、专家,智库序列、运营序列、职能序列、管理序列;政府工作平台,广阔工作视野:与‘政产学研资’多方资源对接,与各界大咖交流研讨;有竞争力的薪酬福利,多样化员工关怀:新引进人才补贴、五险二金、工作三餐、节日慰问、员工生日会、运动俱乐部、健身房、年度体检、舒适办公环境、人才配租补租
