公司简介
关于新鹰计划
顺丰集团专为高校大学生打造的战略型人才培养项目，旨在通过多岗位实践与系统化培养，培养懂业务前线、有发展潜力、具管理潜质、热爱物流和服务行业的顺丰人。该项目以 “前置培养—闯关升级” 为核心模式，在顺丰体系内经历多个业务环节的历练，成为独当一面的经营管理者。
项目亮点
- 世界500强大厂敲门砖 获得更多职业机会 - 量身定制培养计划 缩短发展周期，降低机会选择成本 - 毕业就上岗做管理 提前解锁校招offer
投递方式
实习
方式：线上投递
招聘要求
招聘对象
27届26届
招聘要求说明
27届 毕业时间26年10月01日－27年09月30日<br/>即刻投递开启 “实习闯关” 历练，最快5月份锁定正式26届校招offer
26届 毕业时间25年09月30日－26年09月30日<br/>优秀者可直接解锁校招offer（名额有限，先到先得）<br/>(毕业时间以毕业证展示时间为准)
岗位信息
共 1 类薪酬福利
世界500强大厂敲门砖
获得更多职业机会
量身定制培养计划
缩短发展周期，降低机会选择成本
毕业就上岗做管理
提前解锁校招offer
面试题目
暂无面试题