公司简介
关于我们 2026
浙江省农业科学院是浙江省政府直属的综合性农业科研机构，坐落于美丽的杭州，创办于1908年。建院以来，始终以推进农业科技创新和服务浙江“三农”为己任，以争当“国内一流、国际知名”的现代农业强院为目标，奋力打造新时代农业科研高地，支撑引领浙江“三农”事业和农业现代化建设。学科齐全。现有18个专业研究所，28个学科领域、130个研究方向，农业科学、植物与动物科学、环境与生态学、工程学、化学5个学科进入ESI前1%，位列全国省级农科院前列。建有55个省部级以上科研平台，其中包括农产品质量安全全国重点实验室、观赏作物资源开发国家地方联合工程研究中心（浙江）等2家国家级科研平台。硕果累累。改革开放以来，共获得省部级以上科技成果奖励602项，其中主持完成的国家级科技成果奖27项，省部一等奖47项，901个品种通过省级以上审（认）定。科技服务成效显著，连续23年为省科技特派员派出人数最多单位，科技特派员团队被中共中央、国务院授予“全国脱贫攻坚先进集体”荣誉。人才荟萃。以“高水平建设人才强院”为目标，现已建成一支由院士、省特级专家等领衔的素质过硬、结构合理的多元化人才队伍，成为高端人才聚集的新高地。目前全院在编职工1161人，专业技术人员1014人，其中高级职称529人。获省级以上学术荣誉称号或列入省级以上人才计划的人员288人（次）。被省委组织部列为引进海外人才工作联系单位，被省委人才工作领导小组授予“重才爱才先进单位”。
浙江省农业科学院博士后科研工作站 2026
浙江省农业科学院博士后科研工作站（简称工作站）于2002年设立，是浙江省首批国家级博士后科研工作站。连续两次被浙江省人力资源和社会保障厅评为“浙江省优秀博士后科研工作站”，并在人力资源和社会保障部和全国博管办开展的综合评估中获得优秀。现诚邀海内外优秀博士加入。
配套支持与保障 2026
(一) 平台支持：工作站依托农产品质量安全全国重点实验室等55个国际、国家、省部级科研创新平台，和公共实验室、实验动物中心、省种质资源库等公共平台。(二) 导师队伍：工作站已形成了一支包括省特级专家、国家杰青等国家和省级高级人才、具有丰富研究工作和指导经验的合作导师队伍。(三) 保障服务：提供院内住房房源，符合条件者，可享受杭州市人才房保障。博士后在站期间，可转入单位集体户口，博士后子女享受院职员工同等待遇。
个人发展 2026
在站工作期间计入工龄，期满考核优秀的博士后在同等条件下优先录用。提供参与国际合作交流与课题合作的机会，鼓励支持符合要求的博士后申报各类项目包括：国家自然科学基金青年基金、中国博士后科学基金、博士后国(境)外交流项目、全国“博士后创新人才支持计划”、浙江省自然科学基金和博士后择优资助等。
招收条件 2026
(一) 具备良好的政治素质和道德修养、身体健康；(二) 获得博士学位不超过3年或2026年应届博士毕业生，年龄一般在35岁以下；(三) 具有较强的科学研究能力，富有责任心和团队合作精神，恪守学术道德规范；(四) 须脱产全职从事博士后研究工作。
招收计划 2026
浙江省农业科学院2026年度计划招收博士后研究人员60人，具体应聘条件及岗位职责详见附件。
报名方式 2026
申请人自主选择确定研究方向和意向岗位，发送报名电子邮件（邮件主题设为“应聘博士后+XX合作导师+XX研究方向+申请人姓名+年龄”），需提交的材料包括：简历、学术代表作，并注明毕业时间和预计进站时间）到岗位对应联系人邮箱，并请电话告知。
联系与咨询方式 2026
联系人：潘老师 电 话：0571-86404488 通讯地址：浙江省杭州市江干区石桥路198号浙江省农业科学院人事部 邮 编：310021
投递方式
方式：线上投递
招聘要求
岗位信息
共 1 类薪酬福利
平台支持
工作站依托农产品质量安全全国重点实验室等55个国际、国家、省部级科研创新平台，和公共实验室、实验动物中心、省种质资源库等公共平台。
导师队伍
工作站已形成了一支包括省特级专家、国家杰青等国家和省级高级人才、具有丰富研究工作和指导经验的合作导师队伍。
保障服务
提供院内住房房源，符合条件者，可享受杭州市人才房保障。博士后在站期间，可转入单位集体户口，博士后子女享受院职员工同等待遇。
个人发展
在站工作期间计入工龄，期满考核优秀的博士后在同等条件下优先录用。提供参与国际合作交流与课题合作的机会，鼓励支持符合要求的博士后申报各类项目包括：国家自然科学基金青年基金、中国博士后科学基金、博士后国(境)外交流项目、全国“博士后创新人才支持计划”、浙江省自然科学基金和博士后择优资助等。