公司简介
福利体系
六险一金 五险一金+商业保险；特色团建 每年定期组织部门团建活动；福利礼金 生日、结婚、生育礼金；员工活动俱乐部 电竞、健身等多种活动俱乐部；节假日礼物 端午、教师节、中秋节、春节等节日定制礼品；优惠报本人以及子女、亲朋学习享受内部专属折扣；带薪年假 国家规定年假基础上，根据司龄额外加5~10天；年度体检 每年组织1次集体体检；年度旅游 每年组织1次集体旅游；员工互助关爱基金
办公环境
员工健身房；大愚咖啡；西安新东方校史馆；员工休闲室；员工图书角；大厦露天平台；员工乒乓球台；员工篮球场
晋升通道
教师序列：集团培训师、校级培训师、特级教师、资深教师、高级教师、中级教师、初级教师；管理序列：校长助理/校长、总监助理/总监、经理/高级经理、主管/高级主管、专员/高级专员；人才培养计划：高管培养体系、总监培养体系、经理培养体系、部门管理培训生
投递方式
秋招
方式：线上投递
补录
方式：线上投递
招聘要求
招聘对象
2026届毕业生
岗位信息
共 1 类申请流程
1面试1→2面试2→3面试3→4颁发offer
薪酬福利
岗位薪资保薪计划
素养教师 10 - 15k/月 入职三个月内 保底10K；智慧学习机教师 10 - 15k/月 入职三个月内 保底10K；高中班组课教师 15 - 20k/月 入职三个月内 保底10K；高中小组课教师 8 - 15k/月 入职三个月内 保底8K；高中1V1教师 7 - 15k/月 入职三个月内 保底6K(签订全日制劳动合同后三个月内可享)
面试题目
暂无面试题